تصور کنید در فنلاند زندگی و کار می‌کنید، کشوری با طبیعتی بکر و آرامش بی‌نظیر. آیا می‌دانید که فرصت‌های شغلی بی‌نظیر و هیجان‌انگیزی در این کشور در انتظار شماست؟ دولت فنلاند به تازگی فهرستی از مشاغل مورد نیاز خود منتشر کرده که می‌تواند درب‌های جدیدی را برای شما باز کند.
نکات کلیدی
- دولت فنلاند ۹ شغل که با کمبود نیرو مواجه‌اند را فاش کرده است.
- کارگران خارجی که در این مشاغل فعالیت دارند، می‌توانند برای پر کردن این خلاءها استخدام شوند.
- بسیاری از این مشاغل در حوزه‌های پزشکی و بهداشت هستند.
کمبود نیروی کار بسیاری از کشورها در منطقه شنگن را تحت تأثیر قرار داده و فنلاند نیز از این قاعده مستثنا نیست. در تلاش برای پر کردن این کمبودها، دولت فنلاند ۹ گروه شغلی که با کمبود نیروی کار روبرو هستند را منتشر کرده است.
بر اساس این فهرست، ۹ حرفه‌ای که بیشترین نیاز به کارگر در فنلاند دارند شامل پزشکان عمومی و متخصص، شنوایی‌سنج‌ها و گفتاردرمان‌های، کارگران فرآوری فلزات، پرستاران و کمک‌پرستاران، بهداشت‌کاران دندان، مدیران مراسم خاکسپاری و آتش‌نشانان می‌شوند.
توجه به این نکته مهم است که بسیاری از این حرفه‌ها نیاز به صلاحیت یا مجوزهای ویژه‌ای برای فعالیت دارند، از جمله تحصیلات عالی.
انتظار می‌رود تغییرات بسیاری در سیستم مهاجرت فنلاند رخ دهد
مجوزهای اقامت مبتنی بر کار برای موقعیت‌های خاصی اعطا می‌شوند که یافتن کارگر برای پر کردن این خلاء ترجیحاً از داخل کشور یا هر کشور اتحادیه اروپا ممکن نیست.
با این حال، در مواقعی که این کارگران یافت نمی‌شوند، کارگران خارجی می‌توانند جذب و برای آن‌ها مجوزهای اقامت مبتنی بر کار صادر شود.
فهرست حرفه‌های با کمبود نیروی کار به طور منظم به‌روز می‌شود و برای تعیین آن، تعداد مشاغل خالی و جویندگان کار بیکار و سیاست‌های منطقه‌ای مورد بررسی قرار می‌گیرد. حرفه‌هایی که در این فهرست قرار می‌گیرند، باید حداقل ۵۰ موقعیت شغلی خالی و حداقل ۵۰۰ کارگر آموزش‌دیده برای موقعیت مذکور داشته باشند.
با این حال، انتظار می‌رود تغییرات بیشتری در مورد مجوزهای اقامت مبتنی بر کار رخ دهد، به طوری که قوانین بیشتری این افراد را مجبور می‌کند در صورت بیکار شدن، سریع‌تر از قبل کشور را ترک کنند.
کارکنان خارجی کمتری برای مجوزهای کار به فنلاند اقدام می‌کنند – کشور از کمبود نیروی کار شدید می‌ترسد
طبق فدراسیون کارگری Akava، حدود ۴۲۲۰۰ مجوز اقامت به کارگران خارجی در سال ۲۰۲۳ صادر شده است. این تعداد ۶۷۰۰ یا ۱۳.۷۶ درصد کمتر از تعداد پروانه‌های صادره در سال ۲۰۲۲ است و نشان می‌دهد که خارجی‌ها به طور کمتری برای مجوز کار در فنلاند اقدام می‌کنند.
این وضعیت در سال‌های آینده بهتر نشده است، زیرا مقامات فنلاند حدود ۱۱۰۰۰ درخواست مجوز کار در ۲۰۲۴ دریافت کرده‌اند که نسبت به نرخ درخواست‌های ۲۰۲۳ به تعداد ۴۰۰۰ و نسبت به ۲۰۲۲ به میزان ۵۰۰۰ درخواست کمتر می‌باشد.
طبق مشاغل، بسیاری از بخش‌ها از عدم علاقه رنج می‌برند، از جمله بخش فناوری اطلاعات که با وجود محبوبیت‌ترین بودن، تحت تأثیر این وضعیت قرار دارد.
کارگران در بخش فناوری اطلاعات همچنان بیشترین مجوزهای کار را دریافت می‌کنند، گروهی که همچنین بیشترین کاهش در تعداد پروانه‌های صادر شده در دو سال گذشته را دیده است. از یک سو، این تعجب‌آور نیست، زیرا بیکاری در میان فارغ‌التحصیلان دانشگاه در بخش‌های فناوری اطلاعات و فناوری به‌طور چشمگیری افزایش یافته است.
فنلاند یکی از کشورهایی است که مهاجرت می‌تواند کمک بزرگی باشد، زیرا یک مطالعه جدید نشان داده که کارکنان خارجی می‌توانند برای شرکت‌های فنلاندی مفید باشند، و نتیجه آن رشد در صادرات کلی است.
منبع: schengenvisainfo.com
واتساپ
درخواست تماس