مهاجرت کاری به انگلستان: راهنمای کامل ویزای کار UK

بسیاری از افراد تصور می‌کنند که مهاجرت کاری به انگلستان از طریق تخصص، مسیری دشوار و دست‌نیافتنی است.

اما واقعیت این است که با شناخت دقیق سیستم امتیازدهی و انتخاب درست مسیر، دریافت ویزای کاری انگلیس کاملاً امکان‌پذیر است.

مهاجرت به انگلستان از این روش نه تنها امنیت شغلی شما را تضمین می‌کند، بلکه مسیری هموار برای دریافت اقامت دائم است.

ما در این راهنما قصد داریم پیچیدگی‌های این پروسه را کنار بزنیم و ساده‌ترین و سریع‌ترین روش‌های اخذ ویزای کار را به شما معرفی کنیم.

ویزای کاری انگلیس

ویزای کاری انگلستان (بریتانیا) عمدتاً برای جذب متخصصان ماهر غیر بریتانیایی طراحی شده است تا بتوانند برای کارفرمایان مورد تایید (حامی مالی) در مشاغل واجد شرایط کار کنند.

مهم‌ترین نوع این مجوز، ویزای کارگر ماهر (Skilled Worker Visa) است.

برای اینکه بتوانید ویزای کاری یا همان مجوز کار در بریتانیا را بگیرید، در قدم اول باید پیشنهاد شغلی از یک کارفرما داشته باشید که خود آن کارفرما دارای مجوز حمایت مالی (Sponsor Licence) رسمی از دولت بریتانیا باشد.

برای اخذ این ویزا، شما باید شرایط اصلی زیر را داشته باشید:

• گواهی حمایت مالی (CoS – Certificate of Sponsorship): این گواهی را کارفرمای شما برایتان صادر می‌کند.
• مهارت زبان انگلیسی: باید حداقل‌های موردنیاز زبان انگلیسی را برآورده کنید.
• آستانه حقوق: حقوق پیشنهادی شما باید به حداقل مبلغ تعیین‌شده (حدود ۳۸,۷۰۰ پوند) برسد.

مسیرهای ویزای کاری بدون نیاز به حامی مالی

همه ویزاهای کاری نیازمند حامی مالی نیستند. مسیرهای جایگزینی نیز وجود دارد، از جمله:

1. ویزای افراد با پتانسیل بالا (HPI): برای فارغ‌التحصیلان دانشگاه‌های برتر دنیا.
2. ویزای فارغ‌التحصیلی (Graduate Visa): به فارغ‌التحصیلان اخیر دانشگاه‌های بریتانیا اجازه می‌دهد برای مدتی بدون نیاز به اسپانسر، کار کنند.
3. ویزای استعداد جهانی (Global Talent Visa): برای افرادی که در حوزه‌های تخصصی، لیدر هستند یا پتانسیل‌های مدیریتی دارند.
4. ویزای سلامت و مراقبت (Health and Care Worker Visa): برای متخصصان واجد شرایط در این حوزه‌ها.

دسته بندی انواع اصلی ویزاهای کاری انگلستان

نوع ویزا	برای چه کسانی است؟
Skilled Worker Visa	برای متخصصان ماهر با پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای حامی مالی (جایگزین ویزای Tier 2)
Health and Care Worker Visa	برای متخصصان حوزه بهداشت و مراقبت
Graduate Visa	برای کسانی که اخیراً از دانشگاه‌های بریتانیا فارغ‌التحصیل شده‌اند
High Potential Individual	برای فارغ‌التحصیلان دانشگاه‌های برتر جهانی که پتانسیل بالایی دارند
International Sportsperson Visa	برای ورزشکاران و مربیان نخبه
Global Talent Visa	برای رهبران یا افراد با پتانسیل رهبری در حوزه‌های تخصصی
Temporary Work Visas	ویزاهای کوتاه‌مدت برای کار فصلی، نقش‌های هنری/خلاق یا توافق‌نامه‌های بین‌المللی

ویزاهای کوتاه‌مدت در مقابل بلندمدت

ویزاهای بلند مدت مانند Skilled Worker Visa معمولاً نیازمند حامی مالی هستند و به اقامت دائم منجر می‌شوند، در حالی که ویزاهای کوتاه مدت (مانند Temporary Work Visas) برای دوره‌های موقت بوده و شرایط ساده‌تر یا اهداف خاص‌تری دارند (مثلاً کار فصلی یا هنری).

ویزای کاری انگلیس (از طریق برنامه کارگر ماهر)

همانطور که گفته شد؛ ویزای اسکیل ورکر انگلستان یک مسیر اصلی برای متخصصانی است که می‌خواهند در بریتانیا کار کنند.

این ویزا یک مجوز حمایت‌شده (Sponsored) است، به این معنی که برای دریافت آن حتماً باید یک کارفرمای بریتانیایی حامی شما باشد.

برای اینکه بتوانید برای این ویزا درخواست دهید، باید امتیازات لازم را در سیستم مبتنی بر امتیاز (PBS) وزارت کشور (Home Office) کسب کنید. واجد شرایط بودن شما کاملاً به پیشنهاد شغلی‌تان بستگی دارد.

الزامات اصلی	توضیحات
پیشنهاد شغلی	باید از یک کارفرمای بریتانیایی که توسط Home Office تایید شده است، پیشنهاد کار داشته باشید
گواهی حمایت	کارفرمای شما باید یک Certificate of Sponsorship برای شما صادر کند که حاوی جزئیات کامل شغل پیشنهادی شما در بریتانیا است
شغل واجد شرایط	شغل شما باید حتماً در لیست مشاغل واجد شرایط باشد و با سطح مهارت و کد شغلی تعیین شده مطابقت داشته باشد
حقوق کافی	باید حداقل حقوق تعیین‌شده را دریافت کنید. این حداقل در حال حاضر (سال ۲۰۲۵) حدود £۳۸,۷۰۰ یا “نرخ رایج” آن شغل خاص است (هر کدام که بالاتر باشد)
زبان انگلیسی	باید مهارت‌های زبان انگلیسی لازم را ثابت کنید
تمکن مالی	باید مبلغ £۱,۲۷۰ را برای حمایت مالی از خود نشان دهید (مگر اینکه کارفرما این تعهد را بپذیرد)

ممکن است بسته به شرایط خاص (مانند سن زیر ۲۶ سال، داشتن مدرک دکترا، یا بودن شغل در لیست حقوق‌های مهاجرت) واجد شرایط حداقل حقوق کمتری باشید.

اثبات مهارت زبان انگلیسی

شما باید توانایی صحبت کردن، خواندن، نوشتن و درک زبان انگلیسی را در سطح مورد نیاز داشته باشید.

سطح فعلی مورد نیاز (تا قبل از ژانویه ۲۰۲۶) حداقل B1 در هر چهار مهارت اصلی (طبق چارچوب CEFR) است.

راه‌های اثبات:

• آزمون زبان: گذراندن یک آزمون زبان انگلیسی امن مورد تایید Home Office (مانند IELTS for UKVI) در سطح مورد نیاز.
• مدرک تحصیلی: داشتن مدرک لیسانس یا بالاتر که به زبان انگلیسی تدریس شده باشد (اگر مدرک خارج از بریتانیا باشد، معمولاً باید توسط Ecctis تأیید شود).

حقوق و محدودیت‌ها در بریتانیا

ویزای کارگر ماهر به شما اجازه می‌دهد زندگی حرفه‌ای و شخصی خود را در بریتانیا شروع کنید:

کارهایی که می‌توانید انجام دهید

1. کار: کار کردن در همان شغل و برای همان کارفرمایی که اسپانسر شما شده است.
2. تحصیل: ثبت‌نام و تحصیل کردن (بدون محدودیت)
3. خانواده: آوردن همسر و فرزندان به عنوان “همراهان” (Dependants)، در صورت برآورده کردن الزامات.
4. کار اضافی: انجام کار ثانویه یا اضافی تا ۲۰ ساعت در هفته تحت شرایط خاص
5. سفر: آزادانه به خارج از کشور سفر کرده و به بریتانیا بازگردید.
6. اقامت دائم: پس از ۵ سال اقامت و برآورده کردن سایر شرایط، برای اقامت دائم بریتانیا (ILR) درخواست دهید.

کارهایی که نمی‌توانید انجام دهید

• مزایای دولتی: نمی‌توانید برای اکثر مزایای دولتی (Public Funds) درخواست دهید.
• تغییر شغل/کارفرما: نمی‌توانید شغل یا کارفرمای خود را تغییر دهید، مگر اینکه یک درخواست جدید برای به‌روزرسانی ویزای خود ثبت کنید.

مدت اقامت و اقامت دائم

متقاضیان ویزای کارگر ماهر معمولاً مجاز هستند تا ۵ سال در بریتانیا بمانند. پس از پایان این مدت، می‌توانید برای تمدید ویزا یا در صورت واجد شرایط بودن، برای اقامت دائم (Indefinite Leave to Remain – ILR) اقدام کنید.

ویزای کار انگلیس برای حوزه درمان و سلامت

این ویزا مسیر ویژه‌ای است که به متخصصان واجد شرایط حوزه پزشکی و مراقبت‌های اجتماعی بزرگسالان این امکان را می‌دهد تا برای کارفرمایان مشخص در بریتانیا مشغول به کار شوند.

ویزای کادر درمان انگلستان، شباهت‌های زیادی به ویزای کارگر ماهر دارد، اما مختص بخش بهداشت و درمان است.

این ویزا برای شما مناسب است اگر یک پیشنهاد شغلی تأیید شده داشته باشید و در یکی از مشاغل واجد شرایط حوزه سلامت و مراقبت فعالیت کنید.

شرایط کلیدی	توضیحات
صلاحیت حرفه‌ای	باید یک پزشک، پرستار، متخصص سلامت یا متخصص مراقبت اجتماعی بزرگسالانِ واجد شرایط باشید
شغل و کارفرما	شغلی واجد شرایط را در سازمان خدمات درمانی ملی (NHS)، تأمین‌کننده NHS، یا در بخش مراقبت‌های اجتماعی بزرگسالان انجام دهید
مجوز کارفرما	کارفرمای شما باید توسط وزارت کشور (Home Office) تأیید شده باشد
گواهی حمایت	کارفرمای شما باید گواهی حمایت مالی (Certificate of Sponsorship) برایتان صادر کند
حقوق کافی	باید حداقل حقوق تعیین‌شده را که مخصوص این دسته‌بندی شغلی است، دریافت کنید
زبان انگلیسی	باید توانایی صحبت کردن، خواندن، نوشتن و درک زبان انگلیسی را اثبات کنید

مزایای ویژه ویزای سلامت و مراقبت

این ویزا یک سری امتیازات کلیدی نسبت به ویزای عمومی کارگر ماهر دارد:

• معافیت از IHS: شما و همراهانتان معاف از پرداخت عوارض خدمات بهداشتی مهاجرت (IHS) هستید (که یک مزیت مالی بزرگ است).
• هزینه پایین‌تر: هزینه درخواست ویزا برای شما معمولاً کمتر است.
• رسیدگی سریع‌تر: معمولاً فرآیند درخواست سریع‌تری را تجربه خواهید کرد.

حقوق و محدودیت‌های اقامت در بریتانیا

حقوق و محدودیت‌های این ویزا تقریباً مشابه ویزای کارگر ماهر است و به شما اجازه می‌دهد تا زندگی طولانی‌مدت در بریتانیا را برنامه‌ریزی کنید.

کارهایی که می‌توانید انجام دهید (Rights)

1. کار اصلی: کار در همان شغل واجد شرایطی که برای آن اسپانسر شده‌اید (در بخش‌های مشخص‌شده سلامت و مراقبت)
2. کار اضافی: انجام کار اضافی تا سقف مجاز (مثلاً در مشاغل خاص و محدودیت زمانی)
3. تحصیل: ثبت‌نام و تحصیل (بدون محدودیت)
4. همراهی خانواده: آوردن همسر و فرزندان به عنوان “همراهان” (Dependants)
5. سفر: سفر به خارج از کشور و بازگشت به بریتانیا
6. اقامت دائم: پس از ۵ سال اقامت در بریتانیا، درخواست برای اقامت دائم (ILR)
7. کار داوطلبانه: انجام کار داوطلبانه، مشروط بر اینکه بدون دستمزد و برای نهادهای مجاز باشد.

کارهایی که نمی‌توانید انجام دهید (Restrictions)

• مزایای دولتی: نمی‌توانید برای اکثر مزایای دولتی (وجوه عمومی یا Public Funds) درخواست دهید.
• تغییر شغل/کارفرما: نمی‌توانید شغل یا کارفرمای خود را تغییر دهید، مگر اینکه با ثبت یک درخواست جدید، ویزای خود را به‌روزرسانی کنید.

ویزای ورزشکار بین‌المللی انگلستان

انگلستان برای جذب استعدادهای برتر ورزشی، مسیر ویژه‌ای را طراحی کرده است. اگر شما یک ورزشکار نخبه یا مربی حرفه‌ای در سطح بین‌المللی هستید، این ویزا به شما اجازه می‌دهد در بالاترین سطوح رقابتی بریتانیا فعالیت کرده و به رشد ورزش در این کشور کمک کنید.

این ویزا اکنون جایگزین ویزای قدیمی (Tier 2 Sportsperson) شده و مسیر اصلی برای حرفه‌ای‌های دنیای ورزش است.

برای اینکه واجد شرایط این ویزا شناخته شوید، باید چهار ستون اصلی زیر را بنا کنید:

• تاییدیه نخبگی (Endorsement): ابتدا باید از نهاد حاکم ورزشی مربوطه در بریتانیا (مثلاً اتحادیه فوتبال یا فدراسیون تنیس) تأییدیه‌ای بگیرید که ثابت کند شما یک ورزشکار/مربی در سطح بالای بین‌المللی هستید.
• حامی مالی (Sponsorship): باید از یک باشگاه یا سازمان ورزشی بریتانیایی که دارای مجوز اسپانسرشیپ است، پیشنهاد همکاری و گواهی حمایت مالی (CoS) دریافت کنید.
• مهارت زبان: برای اقامت‌های بلندمدت، باید دانش زبان انگلیسی خود را (حداقل در سطح A1) اثبات کنید.
• تمکن مالی: باید نشان دهید که حداقل £۱,۲۷۰ پس‌انداز دارید تا هزینه‌های اولیه خود را پوشش دهید (مگر اینکه باشگاه شما این هزینه‌ها را تضمین کند).

مدت اعتبار و مسیر اقامت دائم

نوع اقامت	مدت اعتبار	وضعیت اقامت دائم (ILR)
بلندمدت (مسیر اصلی)	۳ سال (قابل تمدید)	پس از ۵ سال زندگی مستمر در بریتانیا، می‌توانید برای اقامت دائم درخواست دهید
کوتاه‌مدت (موقت)	تا ۱۲ ماه	قابل تمدید تا سقف ۲۴ ماه؛ اما مستقیماً به اقامت دائم منجر نمی‌شود

حتما بخوانید: ویزای ورزشکاری انگلستان در سال 2025

ویزای استعداد جهانی (Global Talent Visa)

ویزای استعداد جهانی (Global Talent Visa) یکی از جذاب‌ترین مسیرهای مهاجرتی بریتانیا است که بدون نیاز به پیشنهاد شغلی (Job Offer) یا حامی مالی، به افراد بسیار با استعداد اجازه می‌دهد در این کشور زندگی و کار کنند.

این ویزا برای اتباع خارجی طراحی شده که در سه حوزه اصلی، یا به عنوان رهبر (Leader) شناخته می‌شوند و یا پتانسیل رهبری (Potential Leader) را دارند:

• علمی و پژوهشی
• هنر و فرهنگ
• فناوری دیجیتال

برای درخواست این ویزا، شما باید دو شرط کلیدی را رعایت کنید:

1. سن: حداقل ۱۸ سال سن داشته باشید.
2. تاییدیه (Endorsement): مهم‌تر از همه، شما باید یک تاییدیه رسمی (Endorsement) دریافت کنید. این تاییدیه باید از یکی از نهادهای معتبر بریتانیا (مانند آکادمی‌های سلطنتی، شورای هنر، یا سازمان‌های فناوری) صادر شود و تأیید کند که شما در حوزه خود یک لیدر یا مدیر بالقوه هستید.

اقامت و مسیر سریع اقامت دائم (ILR)

یکی از بزرگ‌ترین مزایای ویزای استعداد جهانی، مسیر تسریع شده آن به سمت اقامت دائم (Indefinite Leave to Remain – ILR) است:

نوع اقامت	مدت زمان اقامت اولیه	مدت زمان رسیدن به اقامت دائم
عادی	تا ۵ سال (قابل تمدید)	۵ سال
تسریع‌شده	تا ۵ سال (قابل تمدید)	۳ سال

برای اینکه فقط پس از ۳ سال بتوانید برای اقامت دائم درخواست دهید (مسیر تسریع‌شده)، باید تاییدیه شما از طرف یکی از نهادهای مرتبط با حوزه‌های علمی، پژوهشی یا برخی سازمان‌های خاص فرهنگی و فناوری صادر شده باشد (مانند آکادمی‌های بریتانیا، انجمن سلطنتی، یا UK Research and Innovation).

ویزای فارغ‌التحصیلی (Graduate Visa) انگلستان

ویزای فارغ‌التحصیلی بریتانیا یک فرصت عالی برای دانشجویان بین‌المللی است که تحصیلات خود را در انگلستان به پایان رسانده‌اند. این ویزا به شما اجازه می‌دهد تا پس از اتمام دوره تحصیلی، برای مدتی در این کشور بمانید و به دنبال شغل بگردید یا کار کنید.

مدت زمان اقامت با این ویزا:

• ۲ سال: برای کسانی که مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد گرفته‌اند.
• ۳ سال: برای کسانی که مدرک دکترا (PhD) گرفته‌اند.

برای درخواست موفق ویزای فارغ‌التحصیلی، شما باید در زمان اقدام، شرایط زیر را داشته باشید:

1. محل درخواست: باید حتماً درخواست خود را از داخل بریتانیا ارائه دهید.
2. وضعیت فعلی: باید در حال حاضر دارای ویزای دانشجویی یا Tier 4 دانشجویی باشید.
3. تحصیلات: باید مدرک کارشناسی (Bachelor’s Degree) یا کارشناسی ارشد (Post-graduate Degree) خود را با موفقیت در بریتانیا به پایان رسانده باشید.

این ویزا یک مجوز عالی برای شروع کار است، اما باید به محدودیت‌های آن توجه کنید:

محدودیت	توضیحات
تمدید	ویزای فارغ‌التحصیلی قابل تمدید نیست و یک بار صادر می‌شود
اقامت دائم	نمی‌توانید مستقیماً با این ویزا برای اقامت دائم (Settlement یا ILR) درخواست دهید

اگر قصد دارید بیش از دوره ویزای فارغ‌التحصیلی در بریتانیا بمانید، باید پیش از انقضای ویزا به یک نوع ویزای دیگر، مثلاً ویزای کارگر ماهر (Skilled Worker Visa) که به اقامت دائم منجر می‌شود، تغییر مسیر دهید.

ویزای Scale-Up

ویزای رشد و توسعه (Scale-up Visa) یک مسیر جدید و هیجان‌انگیز است که برای جذب متخصصان خارجی با مهارت بالا برای کار در شرکت‌های بریتانیایی با رشد سریع طراحی شده است. 

هدف این ویزا کمک به شرکت‌هایی است که به سرعت در حال گسترش هستند تا استعدادهای جهانی را استخدام کنند.

برای واجد شرایط بودن این ویزا، شما باید موارد زیر را داشته باشید:

• مهارت یا صلاحیت بالا: باید یک متخصص بسیار ماهر یا یک فرد «نخبه آکادمیک» باشید.
• پیشنهاد شغلی بسیار ماهر: باید یک پیشنهاد شغلی تأیید شده از یک شرکت بریتانیایی دریافت کنید که در فاز رشد سریع (Scale-up) قرار دارد.
• تعریف شرکت رشد سریع: این شرکت‌ها باید حداقل در سه سال گذشته، رشد سالانه ۲۰ درصدی در تعداد کارکنان یا گردش مالی داشته باشند.
• حقوق بالا: حداقل حقوق پیشنهادی شما باید £۳۹,۱۰۰ یا بیشتر باشد.
• زبان انگلیسی: باید دانش کافی از زبان انگلیسی داشته باشید.

گواهی حمایت مالی (CoS) و آزادی عمل

بخش منحصر به فرد ویزای رشد و توسعه، آزادی عمل آن پس از دریافت اولیه ویزاست:

مرحله	نیاز به حامی مالی (Sponsor)	توضیحات
درخواست اولیه	الزامی است	برای اولین بار که درخواست می‌دهید، باید یک گواهی حمایت مالی (CoS) از شرکت در حال رشد دریافت کنید
پس از دریافت ویزا	نیازی نیست	اگر قبلاً به عنوان کارگر رشد و توسعه مجوز اقامت گرفته‌اید، دیگر نیازی به حامی مالی نخواهید داشت و می‌توانید در شغل خود انعطاف بیشتری داشته باشید

اقامت طولانی‌مدت و دائم

ویزای رشد و توسعه یک مسیر بلندمدت است:

• تمدید: این ویزا قابل تمدید است و به شما اجازه می‌دهد برای مدت بیشتری در بریتانیا بمانید.
• اقامت دائم (ILR): دارندگان این ویزا می‌توانند پس از ۵ سال اقامت مستمر و قانونی در بریتانیا، برای اقامت دائم (Indefinite Leave to Remain) درخواست دهند.

ویزاهای کار موقت و فصلی (Temporary Work Visas)

ویزاهای کار موقت انگلستان برای کسانی طراحی شده‌اند تا بتوانند برای مدت زمان محدود و با اهداف مشخصی در بریتانیا کار کنند. این ویزاها یک مسیر کوتاه‌مدت و انعطاف‌پذیر برای انجام وظایف خاص هستند و شامل چندین دسته‌بندی می‌شوند:

1. ویزای کارگر خیریه (Charity Worker Visa): برای انجام کارهای داوطلبانه و خیریه
2. ویزای کارگر خلاق (Creative Worker Visa): برای هنرمندان، بازیگران، موزیسین‌ها و افرادی که در صنایع خلاق کار می‌کنند.
3. ویزای تبادل مورد تایید دولت (Government Authorised Exchange Visa): برای دوره‌های کارآموزی، پژوهشی یا تبادل دانش که مورد تایید دولت هستند.
4. ویزای توافق بین‌المللی (International Agreement Visa): برای مشاغلی که تحت پوشش قوانین بین‌المللی هستند.
5. ویزای کارگر فصلی (Seasonal Worker Visa): برای کارهای فصلی خاص، عمدتاً در بخش کشاورزی

شرایط عمومی و مدت اعتبار

مورد	جزئیات کلیدی
مدت اعتبار	بسته به نوع ویزا، بین ۳ ماه تا ۲ سال صادر می‌شود
سن	در بیشتر موارد، باید حداقل ۱۸ سال سن داشته باشید
پیشنهاد شغلی	داشتن پیشنهاد شغلی و گواهی حمایت مالی (CoS) از یک حامی مالی موقت دارای مجوز الزامی است
تمکن مالی	باید حداقل مبلغ £۱,۲۷۰ را برای حمایت مالی از خود نشان دهید

این ویزاها ذاتاً موقت هستند و هدف آن‌ها اقامت دائم نیست، اما می‌توانند دروازه‌ای به سوی آن باشند:

• تمدید: تمدید ویزای کار موقت امکان‌پذیر است، اما معمولاً یک حداکثر مدت اقامت برای هر نوع ویزا وجود دارد و شما نمی‌توانید برای همیشه با این ویزاها بمانید.
• اقامت دائم (ILR): شما نمی‌توانید مستقیماً با ویزای کار موقت شغل دائمی بپذیرید یا اقامت دائم کسب کنید. با این حال، اگر در بریتانیا شغل دائمی پیدا کنید، می‌توانید به نوع دیگری از ویزاهای بلندمدت (مانند ویزای کارگر ماهر) تغییر مسیر دهید که هم به شما اجازه اشتغال دائم را می‌دهد و هم شما را در مسیر کسب اقامت دائم قرار می‌دهد.

ویزای ICT انگلستان

ویزای انتقال داخل سازمانی (Intra-Company Transfer) اکنون بخشی از یک مجموعه بزرگتر به نام ویزای جابجایی کسب‌وکار جهانی (Global Business Mobility) است.

این ویزا به کارمندان شرکت‌های بین‌المللی اجازه می‌دهد تا برای انجام یک نقش خاص، به‌طور موقت به شعبه بریتانیایی همان شرکت یا شرکتی مرتبط، منتقل شوند.

این ویزا عمدتاً برای متخصصان یا کارمندان ارشد یک شرکت خارجی طراحی شده است که قرار است به صورت موقت به یکی از بخش‌های بریتانیایی آن شرکت منتقل شوند.

این ویزا یک راه‌حل موقت است و هدف آن اقامت دائم نیست (مگر با تغییر مسیر).

برای درخواست این ویزا، متقاضی باید الزامات زیر را داشته باشد:

1. پیشینه کاری: باید ثابت کنید که برای حداقل ۱۲ ماه (در صورت عدم دریافت حقوق بیش از £۷۳,۹۰۰) در خارج از بریتانیا برای کارفرمای حامی مالی خود کار کرده‌اید.
2. کارفرمای حامی: شرکت باید دارای مجوز حمایت مالی (Sponsor Licence) برای مجموعه ویزاهای جابجایی کسب‌وکار جهانی باشد.
3. گواهی حمایت (CoS): داشتن گواهی حمایت مالی از کارفرمای بریتانیایی که جزئیات نقش منتقل شده را مشخص می‌کند.
4. شغل واجد شرایط: شغل شما باید در لیست مشاغل واجد شرایط قرار گیرد و حقوق کافی دریافت کنید.

مدت اقامت و مسیر اقامت دائم

موارد اصلی	جزئیات
مدت اعتبار	معمولاً برای حداکثر ۵ سال در یک دوره ۶ ساله (یا ۹ سال در یک دوره ۱۰ ساله برای حقوق‌های بسیار بالا) صادر می‌شود
تمدید	می‌توان آن را تمدید کرد، اما مشروط به رعایت حداکثر مدت اقامت است
اقامت دائم (ILR)	مستقیماً به اقامت دائم منجر نمی‌شود

اگر قصد اقامت دائم دارید، باید پیش از انقضای ویزا به یک مسیر دیگر مانند ویزای کارگر ماهر (Skilled Worker Visa) تغییر مسیر دهید، مشروط بر اینکه تمام شرایط آن ویزا (مانند الزامات حقوقی جدید) را برآورده کنید.

شرایط عمومی دریافت ویزای کاری انگلستان

اگر قصد دارید از طریق مسیرهای مختلف کاری به انگلستان مهاجرت کنید، باید یک سری الزامات عمومی و کلیدی را برآورده سازید. 

این الزامات پایه‌های اصلی درخواست ویزای کاری شما را تشکیل می‌دهند.

پیش‌نیازهای شغلی و حمایت مالی

شرط	توضیحات
پیشنهاد شغلی (Job Offer)	شما حتماً به یک پیشنهاد شغلی تأیید شده از یک شرکت در بریتانیا نیاز دارید
کارفرمای دارای مجوز	کارفرمای شما باید حتماً دارای مجوز رسمی حامی مالی (Sponsor Licence) از وزارت کشور بریتانیا باشد
گواهی حمایت (CoS)	پس از استخدام، کارفرما یک گواهی حمایت مالی (Certificate of Sponsorship) برای شما صادر می‌کند که یک کد مرجع منحصربه‌فرد است و برای درخواست ویزا ضروری است
شغل مجاز (Eligible Job)	شغل پیشنهادی شما باید در لیست مشاغل مجاز بریتانیا (کد شغلی مربوطه) قرار داشته باشد

الزامات مالی و حقوقی

• سطح درآمد پیشنهادی (Salary Threshold): حقوقی که به شما پیشنهاد می‌شود باید از یک حداقل تعیین شده بالاتر باشد. این آستانه حقوقی (مانند £۳۸,۷۰۰ برای ویزای کارگر ماهر) بسته به نوع ویزا و شغل شما متغیر است.
• تمکن مالی: در بیشتر موارد، شما باید ثابت کنید که حداقل £۱,۲۷۰ برای حمایت مالی از خود در بریتانیا دارید، مگر اینکه کارفرمای شما این تعهد مالی را بپذیرد.

مهارت‌های مورد نیاز

مهارت	سطح مورد نیاز	نکته مهم
زبان انگلیسی	سطح B1 یا B2 (بسته به مسیر ویزا)	از ژانویه ۲۰۲۶، سطح مورد نیاز برای بسیاری از مسیرهای اصلی کاری به B2 (که سطح بالاتری است) افزایش می‌یابد
تحصیلات/تجربه	داشتن مدرک تحصیلی یا سابقه کاری مرتبط	شما باید مدارک مربوط به تخصص و صلاحیت خود برای آن شغل را ارائه دهید

مراحل اصلی درخواست

فرآیند درخواست معمولاً به صورت زیر است:

1. درخواست آنلاین: تکمیل فرم درخواست ویزا به صورت آنلاین
2. پرداخت هزینه‌ها: پرداخت هزینه‌های دولتی مربوط به درخواست ویزا و عوارض بهداشتی (IHS)، در صورت لزوم
3. قرار بیومتریک: حضور در یک قرار ملاقات برای ارائه اطلاعات بیومتریک (عکس و اثر انگشت)

سیستم امتیاز بندی ویزای کاری انگلستان (PBS)

مهاجرت کاری به بریتانیا، به‌خصوص از طریق مسیر اصلی ویزای کارگر ماهر (Skilled Worker Visa)، بر اساس یک سیستم امتیاز شماری (Points-Based System – PBS) کار می‌کند. برای موفقیت در این مسیر، شما باید حداقل ۷۰ امتیاز کسب کنید.

این ۷۰ امتیاز به دو دسته تقسیم می‌شوند: امتیازات اجباری (۵۰ امتیاز) که باید حتماً آن‌ها را داشته باشید، و امتیازات قابل معامله (۲۰ امتیاز) که می‌توانید آن‌ها را از طریق حقوق بالا یا تحصیلات پیشرفته کسب کنید.

جدول امتیازدهی ویزای کارگر ماهر

الف) امتیازات اجباری (۵۰ امتیاز) – حتماً باید داشته باشید

ویژگی	امتیاز	توضیحات
پیشنهاد شغلی	۲۰	داشتن پیشنهاد کار از یک کارفرمای دارای مجوز (Sponsor Licence)
سطح مهارت شغل	۲۰	شغل پیشنهادی باید در لیست مشاغل واجد شرایط باشد و حداقل سطح مهارت (معمولاً RQF 3 یا معادل A-Level) را داشته باشد
زبان انگلیسی	۱۰	اثبات مهارت زبان انگلیسی در سطح مورد نیاز (حداقل B1 CEFR)
مجموع اجباری	۵۰	شما باید هر سه شرط بالا را داشته باشید

ب) امتیازات قابل معامله (۲۰ امتیاز) – باید از این بخش ۲۰ امتیاز بگیرید

این ۲۰ امتیاز معمولاً از طریق سطح حقوق شما تعیین می‌شود. شما باید از ستون حقوق یا ستون‌های دیگر ۲۰ امتیاز کسب کنید.

ستون حقوق (Salary)	حقوق پیشنهادی	امتیاز
معمولی	£۳۸,۷۰۰ یا بیشتر (یا نرخ رایج شغل، هر کدام بالاتر باشد)	۲۰
حقوق متوسط	حداقل £۳۰,۹۶۰ (برای تازه‌واردان) یا کمتر از نرخ رایج شغل	۰
حقوق بالاتر	بسته به درصد خاصی از نرخ رایج شغل	۱۰-۲۰

ستون‌های دیگر (معامله با حقوق)	شرایط جایگزین	امتیاز
شغل در لیست حقوق مهاجرت (ISL)	شغل در لیست مشاغل کمبود ماهر بریتانیا باشد	۲۰ امتیاز
دکترای مرتبط	داشتن مدرک دکترا در رشته‌ای مرتبط با شغل	۱۰ امتیاز
دکترا در STEM	داشتن مدرک دکترا در رشته‌های علوم، فناوری، مهندسی یا ریاضیات (STEM) مرتبط با شغل	۲۰ امتیاز

نحوه رسیدن به حداقل ۷۰ امتیاز (مثال کاربردی)

برای موفقیت‌آمیز بودن درخواست، شما باید حداقل ۷۰ امتیاز کسب کنید. در عمل، ساده‌ترین و رایج‌ترین روش این است که ۵۰ امتیاز اجباری را با ۲۰ امتیاز کامل حقوقی ترکیب کنید.

معیار	امتیاز (اجباری)	امتیاز (قابل معامله)
پیشنهاد شغلی	۲۰	–
سطح مهارت شغل	۲۰	–
زبان انگلیسی (B1)	۱۰	–
حقوق (£۳۸,۷۰۰ یا بیشتر)	–	۲۰
جمع کل	۵۰	۲۰
نتیجه	۷۰ امتیاز	ویزای شما تأیید می‌شود

مثال جایگزین (معامله امتیاز)

اگر حقوق شما پایین‌تر از آستانه اصلی (۳۸,۷۰۰ پوند) باشد، می‌توانید امتیازات قابل معامله را از طریق دکترا یا لیست مشاغل کمبود، جبران کنید:

معیار	امتیاز (اجباری)	امتیاز (قابل معامله)
پیشنهاد شغلی	۲۰	–
سطح مهارت شغل	۲۰	–
زبان انگلیسی (B1)	۱۰	–
حقوق (زیر آستانه)	–	۰ یا ۱۰ امتیاز
دکترای STEM مرتبط	–	۲۰ امتیاز
جمع کل	۵۰	۲۰ امتیاز
نتیجه	۷۰ امتیاز	ویزای شما تأیید می‌شود

جمع‌بندی: هسته سیستم امتیاز شماری

سیستم امتیاز شماری ویزای کارگر ماهر بر چهار پایه اساسی استوار است که باید به آن‌ها توجه کنید:

• حمایت کارفرما: داشتن گواهی رسمی حمایت مالی (CoS) از یک کارفرمای تایید شده.
• سطح مهارت: شغلی را در سطح مورد نیاز انجام دهید.
• حقوق رقابتی: اطمینان از اینکه حقوق شما حداقل‌های تعیین شده را برآورده می‌کند.
• زبان: داشتن دانش زبان انگلیسی در سطح B1 (یا B2 پس از ژانویه ۲۰۲۶)

مدارک مورد نیاز برای درخواست ویزای کار بریتانیا

برای موفقیت در درخواست ویزای کار بریتانیا، باید یک مجموعه کامل از مدارک اصلی و احتمالی را آماده کنید. مهم‌ترین نکته این است که شما باید پیش از درخواست، پیشنهاد شغلی تأیید شده را داشته باشید.

این مدارک برای همه متقاضیان ویزای کار الزامی است:

1. پاسپورت معتبر: برای اثبات هویت و ملیت شما!
2. گواهی حمایت مالی (CoS): شماره مرجع منحصر به فرد این گواهی را کارفرمای شما برایتان ارسال می‌کند (این شماره حاوی تمام جزئیات شغلی شماست)
3. اثبات زبان انگلیسی: ارائه مدرکی که نشان دهد حداقل سطح زبان مورد نیاز را برآورده می‌کنید 
4. تمکن مالی: صورت‌حساب بانکی که نشان‌دهنده پس‌انداز کافی برای حمایت مالی از خود در بریتانیا باشد (معمولاً حداقل £۱,۲۷۰)، مگر اینکه حامی مالی شما این تعهد را بپذیرد.
5. جزئیات شغلی: اطلاعاتی مانند عنوان شغلی، حقوق سالانه، کد شغلی (SOC code)، نام کارفرما و شماره مجوز حمایت مالی او (که در CoS شما درج شده است).

مدارک اضافی و احتمالی

بسته به نوع شغل، پیشینه تحصیلی یا همراه داشتن خانواده، ممکن است مدارک زیر نیز لازم باشند:

مدرک	برای چه کسانی لازم است؟
گواهی عدم سوء پیشینه	برای مشاغل حساس مانند حوزه‌های بهداشت و درمان
گواهی ATAS	برای افرادی که در مقطع دکترا یا بالاتر، در رشته‌های حساس و خاص (مانند برخی علوم مهندسی یا فناوری) فعالیت تحقیقاتی انجام می‌دهند
مدارک همراهان	مدارک اثبات رابطه خانوادگی برای همسر و فرزندان (مانند عقدنامه رسمی یا شناسنامه) که تحت عنوان Dependents با شما درخواست می‌دهند
مدارک تحصیلی/رزومه	ممکن است برای اثبات سطح مهارت و سوابق شما مورد نیاز باشد

شما باید هزینه عوارض خدمات بهداشتی مهاجرت (IHS) را به عنوان بخشی از درخواست خود بپردازید. این هزینه به شما امکان استفاده از خدمات درمانی ملی (NHS) را می‌دهد (مگر اینکه واجد شرایط معافیت باشید، مانند دارندگان ویزای سلامت و مراقبت).

حتما توجه داشته باشید که شما نمی‌توانید با ویزای توریستی/بازدیدکننده از داخل بریتانیا به ویزای کاری تغییر وضعیت دهید؛ باید درخواست را از خارج از بریتانیا ارائه دهید.

مراحل گام‌به‌گام دریافت ویزای کاری انگلستان

دریافت ویزای کاری بریتانیا، یک فرآیند چند مرحله‌ای است که نیازمند دقت و برنامه‌ریزی است. در اینجا، گام‌های اصلی را به ترتیب توضیح می‌دهیم.

گام ۱: آماده‌سازی و انتخاب مسیر

ابتدا شرایط عمومی و اختصاصی ویزای کاری انگلستان (مانند ویزای کارگر ماهر، سلامت و مراقبت یا رشد و توسعه) را به‌دقت بررسی کنید تا مطمئن شوید واجد شرایط هستید.

با توجه به تخصص و سابقه خود، بهترین مسیر ویزای کاری را انتخاب کنید.

گام ۲: یافتن شغل و تأمین حمایت مالی

در ادامه باید یک پیشنهاد شغلی رسمی از یک کارفرمای بریتانیایی که دارای مجوز حمایت مالی (Sponsor Licence) است، پیدا کنید.

پس از استخدام، کارفرما برای شما یک گواهی حمایت مالی (Certificate of Sponsorship یا CoS) صادر و ارسال می‌کند که یک کد مرجع حیاتی برای ادامه فرآیند است.

گام ۳: جمع‌آوری مدارک و درخواست آنلاین

• آماده‌سازی مدارک: تمام مدارک مورد نیاز (شامل پاسپورت، مدرک زبان، مدارک تمکن مالی و گواهی عدم سوء پیشینه) را جمع‌آوری و ترجمه کنید.
• درخواست آنلاین: به وبسایت رسمی دولت بریتانیا (GOV.UK) مراجعه کرده و فرم درخواست آنلاین ویزای کاری را با دقت تکمیل نمایید.

در این مرحله باید هزینه‌های زیر را پرداخت کنید:

• هزینه درخواست ویزا
• عوارض خدمات بهداشتی مهاجرت (IHS) برای دسترسی به خدمات NHS

گام ۴: بیومتریک و انتظار برای تصمیم

1. مراجعه به مرکز VAC: در زمان و مکان تعیین شده (مرکز درخواست ویزا یا VAC) حاضر شوید.
2. انجام بیومتریک: در این قرار ملاقات، اثر انگشت و عکس شما گرفته می‌شود. همچنین در صورت لزوم، مدارک فیزیکی خود را ارائه می‌دهید.
3. انتظار برای تصمیم: پس از ارسال درخواست، باید منتظر بمانید تا مقامات مهاجرت بریتانیا پرونده شما را بررسی کنند (این فرآیند معمولاً چند هفته طول می‌کشد).

گام ۵: دریافت ویزا و سفر

پس از تایید درخواست، ویزای شما (به صورت الکترونیکی یا در قالب برچسب در گذرنامه) صادر می‌شود.

با خیال راحت به بریتانیا سفر کنید و فعالیت کاری خود را مطابق با شرایط ویزا آغاز نمایید.

شما باید تمام مدارک و الزامات مربوط به سیستم امتیازشماری (PBS) را به طور کامل برآورده کنید تا درخواست شما با موفقیت همراه باشد.

هزینه های ویزای کاری انگلستان (آپدیت ۲۰۲۵)

هنگامی که برای ویزای کاری انگلستان (مانند ویزای کارگر ماهر) درخواست می‌دهید، علاوه بر تأمین تمکن مالی زندگی، باید چندین هزینه دولتی اصلی را به‌صورت یکجا و پیشاپیش پرداخت کنید.

شما باید هنگام تکمیل فرم آنلاین، هزینه‌های زیر را پرداخت کنید:

هزینه	مبلغ تقریبی (۲۰۲۵)	توضیحات
هزینه درخواست ویزا	متغیر (£۷۶۹ تا £۱,۷۵۱)	این مبلغ بسته به نوع ویزا، طول اقامت و اینکه آیا شغل شما در لیست کمبود ماهر است، متفاوت است
عوارض خدمات بهداشتی (IHS)	£۱,۰۳۵ به ازای هر نفر در سال	این مبلغ برای دسترسی به خدمات درمان ملی (NHS) در طول مدت ویزای شماست و باید برای کل دوره ویزا یکجا پرداخت شود

برای مثال؛ اگر برای یک ویزای کارگر ماهر ۲ ساله درخواست می‌دهید، حداقل هزینه‌های دولتی شما به صورت زیر خواهد بود:

• هزینه ویزا (استاندارد): ۷۶۹
• هزینه IHS (برای ۲ سال): ۲,۰۷۰
• مجموع هزینه‌های پرداختی: ۲,۸۳۹

الزامات تمکن مالی (هزینه‌های زندگی اولیه)

علاوه بر هزینه‌های دولتی، شما باید اثبات کنید که می‌توانید هزینه‌های اولیه زندگی خود را در بریتانیا تأمین کنید.

مورد	مبلغ مورد نیاز	توضیحات کلیدی
متقاضی اصلی	حداقل ۱,۲۷۰	این مبلغ باید برای حداقل ۲۸ روز متوالی در حساب بانکی شما نگهداری شده باشد و مدرک آن باید هنگام درخواست ارائه شود
همسر/شریک زندگی	۲۸۵	مبلغ جداگانه برای همراهی همسر
اولین فرزند	۳۱۵	مبلغ جداگانه برای همراهی اولین فرزند
فرزندان بعدی	۲۰۰ برای هر فرزند	مبلغ جداگانه برای هر یک از فرزندان بعدی

اگر کارفرمای شما در گواهی حمایت مالی (CoS) کتباً تعهد کند که هزینه‌های اولیه زندگی شما را تا در ماه اول پوشش می‌دهد، نیازی به ارائه صورت‌حساب بانکی نخواهید داشت.

چگونه در انگلیس کار پیدا کنیم؟

پیدا کردن کار در انگلستان، به‌ویژه اگر نیاز به حامی مالی (Sponsor) داشته باشید، یک فرآیند رقابتی است، اما با رویکرد درست و هدفمند، کاملاً امکان‌پذیر است.

مهم‌ترین ابزار شما برای شروع جستجو، پلتفرم‌های آنلاین است. هنگام جستجو، حتماً فیلتر “Sponsorship available” یا “Skilled Worker Visa” را فعال کنید تا فقط مشاغلی را ببینید که کارفرما مایل به حمایت مالی برای ویزای شما است.

وبسایت	تمرکز اصلی
Gov.uk Find a Job	لیست رسمی کارفرمایان دارای مجوز حمایت مالی را چک کنید
NHS Jobs	پلتفرم اصلی استخدام برای پزشکان، پرستاران و کارکنان حوزه سلامت
Indeed / Totaljobs	بزرگترین بانک‌های اطلاعاتی مشاغل عمومی در بریتانیا
LinkedIn	برای شبکه‌سازی حرفه‌ای و ارتباط مستقیم با استخدام‌کنندگان
Reed / Jobsite	مناسب برای جستجوی تخصصی در بخش‌های IT و مهندسی

تهیه مدارک حرفه‌ای بریتانیایی

مدارک درخواست شما باید با استانداردهای بریتانیایی مطابقت داشته باشد:

• رزومه (CV): رزومه شما نباید طولانی‌تر از دو صفحه باشد. به‌جای شرح وظایف، بر دستاوردها و نتایج خود تمرکز کنید (در رزومه بریتانیایی نیازی به عکس، تاریخ تولد، وضعیت تاهل یا مذهب نیست).
• کاور لتر (Cover Letter): کاور لتر را برای هر شغل خاص بازنویسی کنید. همچنین در کاور لتر خود به قابلیت انتقال مهارت‌هایتان اشاره کنید.

نکاتی برای موفقیت در مصاحبه آنلاین

مصاحبه‌های اولیه به صورت آنلاین برگزار می‌شوند. موفقیت در مصاحبه نیازمند درک فرهنگ حرفه‌ای آن‌هاست:

1. تکنیک STAR: هنگام پاسخ دادن به سوالات رفتاری (مثلاً در مورد نحوه حل مشکل)، از تکنیک STAR استفاده کنید تا پاسخ‌هایتان ساختارمند و مبتنی بر نتیجه باشند.
2. تحقیق درباره شرکت: دانش عمیق خود را در مورد شرکت، ارزش‌ها و فرهنگ آن‌ها نشان دهید.
3. تمرکز بر شایستگی: مصاحبه‌های بریتانیایی اغلب بر شایستگی‌ها (Competency) متمرکز هستند؛ یعنی چقدر می‌توانید مهارت‌های خود را در موقعیت‌های واقعی به کار ببرید.
4. زبان حرفه‌ای: رسمی، محترمانه و با اعتمادبه‌نفس صحبت کنید.

لیست مشاغل پرتقاضا در سال 2025

با توجه به سیستم مهاجرتی مبتنی بر مهارت بریتانیا، بیشترین تقاضا در بخش‌هایی است که در آن‌ها کمبود نیروی ماهر وجود دارد و معمولاً واجد شرایط اسپانسرشیپ هستند:

• فناوری اطلاعات (IT و دیجیتال): توسعه‌دهندگان نرم‌افزار، مهندسان داده، تحلیلگران امنیت سایبری و معماران Cloud
• بهداشت و درمان: پرستاران، پزشکان متخصص، روانشناسان و کارکنان مراقبت اجتماعی (با توجه به وجود ویزای اختصاصی Health and Care Worker)
• مهندسی: مهندسان عمران، مکانیک، برق و متخصصان انرژی‌های تجدیدپذیر
• مالی و حسابداری: حسابداران دارای صلاحیت و تحلیلگران ریسک

اقامت دائم و مسیر شهروندی بریتانیا از طریق کار

پس از دریافت ویزای کاری، هدف نهایی بسیاری از مهاجران کسب حق زندگی دائم در بریتانیا و در نهایت، شهروندی است.

تمدید و به‌روزرسانی ویزا

1. مدت اعتبار ویزا: ویزاهای کاری معمولاً تا ۵ سال اعتبار دارند.
2. تمدید نامحدود: شما می‌توانید تا زمانی که همچنان شرایط ویزای اصلی خود را برآورده می‌کنید (مانند داشتن شغل مورد نیاز)، به‌صورت نامحدود برای تمدید اقامت خود درخواست دهید.
3. تغییرات شغلی: اگر ویزای شما منقضی شود یا اگر شغل یا کارفرمای خود را تغییر دهید، باید حتماً پیش از اقدام برای شغل جدید، برای به‌روزرسانی یا تمدید ویزا درخواست دهید.

اقامت دائم (Indefinite Leave to Remain – ILR)

وضعیت اقامت دائم (ILR)، که گاهی به آن “Settlement” گفته می‌شود، به شما این حق را می‌دهد که بدون محدودیت زمانی در بریتانیا زندگی، کار و تحصیل کنید و در صورت واجد شرایط بودن، به مزایای اجتماعی نیز دسترسی خواهید داشت.

از ۲۰ نوامبر ۲۰۲۵، دولت بریتانیا جزئیات طرح‌های جدیدی را اعلام کرده است که می‌تواند مدت زمان لازم برای رسیدن به اقامت دائم را به شدت تغییر دهد.

اگرچه نتیجه نهایی این تغییرات منوط به مشورت عمومی است، اما دوره‌های واجد شرایط شدن اکنون به شدت به شرایط شغلی و درآمد شما بستگی خواهد داشت:

مسیر واجد شرایط شدن	شرایط و زمان پیشنهادی
واجد شرایط شدن سریع‌تر	۵ سال
مسیر پایه (پیشنهادی)	۱۰ سال

تبدیل به شهروند بریتانیایی

پس از اینکه وضعیت اقامت دائم (ILR) را کسب کردید، معمولاً با رعایت چند شرط دیگر، می‌توانید برای شهروندی بریتانیا درخواست دهید:

• داشتن ILR: باید حداقل یک سال از تاریخ دریافت اقامت دائم شما گذشته باشد.
• حضور فیزیکی: رعایت قوانین حضور فیزیکی در بریتانیا در طول دوره اقامت
• آزمون‌های دانش: قبولی در آزمون زندگی در بریتانیا (Life in the UK Test) و اثبات مهارت زبان انگلیسی

نکات ویژه، خطاهای رایج و توصیه‌های حرفه‌ای برای ویزای کاری انگلستان

مهاجرت کاری به بریتانیا با توجه به تغییرات سریع در قوانین، نیازمند دقت فراوان است. در اینجا مروری بر نکات حیاتی، اشتباهات رایج و تغییرات جدید دولتی داریم.

اشتباهات رایج متقاضیان ویزای کاری

1. مدارک ناقص یا نامعتبر: ارائه ناقص یا نادرست مدارک (مانند صورت‌حساب بانکی فاقد سابقه ۲۸ روزه یا نقص در ترجمه مدارک) می‌تواند منجر به رد درخواست شود.
2. توجه نکردن به CoS: عدم تطابق شغل پیشنهادی در رزومه با اطلاعات ثبت شده در گواهی حمایت مالی (CoS) یا ناآگاهی از کد شغلی صحیح
3. زبان انگلیسی ضعیف: برآورده نکردن حداقل نمره زبان انگلیسی
4. جاب‌آفر از کارفرمای بدون مجوز: پذیرش پیشنهاد شغلی از کارفرمایی که در لیست رسمی حامیان مالی (Sponsor Licence Register) نیست.
5. درخواست از داخل بریتانیا با ویزای توریستی: تلاش برای تغییر وضعیت ویزا از توریستی به کاری، که معمولاً طبق قانون ممنوع است.

قوانین جدید و سخت‌گیری‌های ۲۰۲۵ و ۲۰۲۶

دولت بریتانیا با هدف مدیریت مهاجرت، تغییرات مهمی را در سال ۲۰۲۵ و ۲۰۲۶ اجرا کرده یا در دست اجرا دارد.

تغییرات اجرا شده (تا پایان ۲۰۲۵):

تاریخ اجرا	تغییر سیاستی	تأثیر اصلی
۲۲ جولای ۲۰۲۵	کاهش لیست مشاغل واجد شرایط	کاهش اولیه در لیست مشاغلی که کارفرمایان می‌توانند برای آن‌ها اسپانسرشیپ ارائه دهند (این لیست تا پایان ۲۰۲۶ بازنگری خواهد شد)
۲۲ جولای ۲۰۲۵	پایان استخدام کارگران مراقبت اجتماعی	جذب نیروی کار برای بخش‌های عمومی مراقبت اجتماعی بزرگسالان از خارج از کشور پایان یافت
نوامبر ۲۰۲۵	تسهیل مسیرهای استعدادی	برخی قوانین برای جذب نخبگان و افراد با پتانسیل بالا (HPI و Global Talent) منعطف‌تر شدند

تغییرات پیش رو (۲۰۲۶):

تاریخ اجرای برنامه‌ریزی شده	تغییرات سیاستی	تأثیر اصلی
۱۶ دسامبر ۲۰۲۵	افزایش عوارض مهارت‌های مهاجرت (ISC)	انتظار می‌رود هزینه ISC که توسط کارفرما پرداخت می‌شود، افزایش یابد
۸ ژانویه ۲۰۲۶	افزایش استاندارد زبان انگلیسی	متقاضیان جدید ویزای کارگر ماهر، Scale-up و HPI به سطح B2 نیاز خواهند داشت، که جایگزین سطح B1 فعلی می‌شود
آوریل ۲۰۲۶	تغییر دوره صلاحیت اقامت دائم	شروع برنامه‌ریزی شده برای تغییر دوره واجد شرایط بودن اقامت دائم از ۵ سال به ۱۰ سال برای بسیاری از متقاضیان

روش‌های جایگزین در صورت نداشتن جاب‌آفر

اگر نمی‌توانید بلافاصله یک پیشنهاد شغلی با اسپانسرشیپ پیدا کنید، مسیرهای دیگری نیز وجود دارد که می‌توانند شما را به بریتانیا برسانند:

• ویزای استعداد جهانی (Global Talent Visa): اگر در حوزه‌های علمی، هنری یا دیجیتال، رهبر یا رهبر بالقوه شناخته می‌شوید، می‌توانید بدون جاب‌آفر و اسپانسر مستقیماً اقدام کنید.
• ویزای افراد با پتانسیل بالا (High Potential Individual – HPI): اگر اخیراً از یک دانشگاه معتبر جهانی فارغ‌التحصیل شده‌اید، می‌توانید بدون نیاز به جاب‌آفر یا اسپانسر، برای مدت ۲ یا ۳ سال در بریتانیا بمانید و کار کنید.
• ویزای فارغ‌التحصیلی (Graduate Visa): اگر در یک دانشگاه بریتانیایی تحصیل کرده‌اید، می‌توانید پس از پایان تحصیلات خود، برای ۲ سال بدون نیاز به اسپانسر در کشور بمانید و به دنبال شغل بگردید.
• تحصیل در بریتانیا: مهاجرت از طریق ویزای دانشجویی، که پس از پایان دوره تحصیل، فرصت درخواست برای ویزای فارغ‌التحصیلی و سپس تغییر به ویزای کارگر ماهر را برای شما فراهم می‌کند.

سوالات متداول درباره مهاجرت کاری به انگلستان